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CURSO DE

INTERPRETACIÓN
DE PRUEBAS
PSICOMÉTRICAS
Especialización por prueba
Title_Las2Preguntas_Webinar

Regístrate sin costo

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Jueves
18 de junio de 2026

11:00 a.m. – 12:00 p.m.

 Hora del Centro de México

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Zoom
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Impartido por

Ana Aurora Martínez Carrillo

Avatar Ana Aurora

Gerente de Investigación en Psicotest

Con 13 años de experiencia en psicometría, reclutamiento y selección de personal, Aurora es la responsable de investigación en Psicotest. Licenciada en Psicología y Maestra en Psicología de la Salud por la U.A.N.L., cuenta con formación de actualización en instituciones como Yale, UBA, Indian School of Business y McMaster University, además de un MBA por la UCA de Argentina. En esta sesión no va a hablar de teoría. Va a explicarte, con lenguaje de uso diario, lo que hay detrás de cada resultado que ya estás interpretando.

Contenido del Webinar

Las pruebas que aplicas tienen una ficha técnica. Pero pocos saben cómo leerla — ni qué preguntas hacerle. Esta sesión te da las dos preguntas fundamentales y lo que deberías esperar como respuesta.

  • ¿Esta prueba mide lo que dice medir? Qué es la validez, cuándo una prueba la tiene y cuándo solo aparenta tenerla.

  • ¿Lo mide igual de bien cada vez? Qué es la confiabilidad y por qué un coeficiente débil puede invalidar toda una decisión de contratación.

  • Tres señales en un reporte psicométrico que deberían hacerte dudar antes de recomendar a un candidato.
  • Qué responder cuando dirección te pregunte: "¿y cómo sabemos que esta persona es la indicada?" El vocabulario y las cifras que necesitas tener a la mano.
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El impacto de la digitalización en RRHH: Cómo la tecnología está redefiniendo el reclutamiento y la retención de talento.
Automatización y People Analytics: Uso de IA y datos para mejorar la selección y fidelización de empleados.
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Experiencia del empleado en la era digital: Claves para potenciar el engagement, la cultura y la productividad.
Tendencias en talento y tecnología 2025: Habilidades clave, IA en RRHH y el futuro del trabajo.

¿A quién va dirigido?

Clientes activos de Psicotest
1-Nov-05-2025-09-36-42-4837-PM
Consultores de RH que aplican psicometría con sus clientes
2-Nov-05-2025-09-36-42-5199-PM

Reclutadores y especialistas en selección de personal

3-Nov-05-2025-09-36-42-4808-PM
Coordinadores y gerentes de Recursos Humanos
Esta sesión es exclusiva para clientes de Psicotest. Si aún no lo eres, esto es parte de lo que recibes al serlo.